Jesteśmy InsERT i od 1992 roku tworzymy programy dla małych i średnich przedsiębiorstw w obszarze księgowości, kadr, magazynów itp. Intensywnie się rozwijamy i choć jest nas blisko 300 osób na pokładzie, utrzymujemy rodzinny, nieformalny charakter - bez dress-code, bez open-space, czy formalizmów w kontakcie, za to z dużą dozą swobody i elastyczności (nie tylko jeśli chodzi o godziny pracy).
Obecnie poszukujemy kolejnych pasjonatów do rozbudowy kluczowych projektów InsERT. Dołącz do nas jako:
Starszy Programista C++
Miejsce pracy: Wrocław, ul. Jerzmanowska 2/hybrydowo/zdalnie
Pracując w naszym dziale oprogramowania będziesz tworzyć nowe rozwiązania IT, a także rozwijać istniejące produkty dostosowując je do zmieniających się potrzeb naszych użytkowników oraz wymagań technologicznych. Prowadzimy złożone technologicznie projekty, w ramach których powstają systemy do zarządzania sprzedażą, księgowe, finansowe i kadrowo-płacowe przeznaczone dla małych firm, a także systemy klasy ERP przeznaczone dla średnich i dużych firm.
Poszukujemy programisty do zespołu platformy, który wesprze nas w tworzeniu i utrzymaniu wspólnego kodu wykorzystywanego przez nasze aplikacje.
W ramach prowadzonych projektów wykorzystujemy technologie: Visual C++ (C++20), MFC, COM, .NET, WPF, MS SQL Server, Crystal Reports.
U nas możesz naprawdę tworzyć programy, mieć realny wpływ na ich finalny wygląd i funkcjonalność, a nie realizować odgórnie narzucone specyfikacje.
Jeśli:
- posiadasz minimum 6 lat komercyjnego doświadczenia w programowaniu w C++ i jesteś na bieżąco z najnowszymi trendami w tym języku,
- znasz technologie i pojęcia związane z bazami danych,
- posiadasz znajomość bibliotek STL,
- posiadasz dobrą znajomość technologii Microsoft,
-
jesteś kreatywny i samodzielny, nie boisz się odpowiedzialnych zadań i podejmowania decyzji -
- to szukamy właśnie Ciebie!
Podwójnie docenimy:
- wykształcenie wyższe informatyczne,
- znajomość technologii COM oraz ADO,
- znajomość Microsoft Visual Studio,
- znajomość technologii COM Interop (współpraca kodu C++ z kodem .NET),
- znajomość Microsoft SQL Server z punktu widzenia programisty,
- znajomość technologii .NET,
- znajomość Crystal Reports,
- znajomość GoogleTest,
- znajomość WPF (podstawy tworzenia interfejsu w języku XAML).
- znajomość bibliotek Boost,
- doświadczenie w pracy z git
- doświadczenie w pracy z Azure DevOps
- doświadczenie w pisaniu testów dla kodu legacy
- zacięcie do refaktoryzacji
Jak wygląda rekrutacja?
1. Rozmowa telefoniczna.
2. Zadanie technicznie.
3. Spotkanie online z elementami technicznymi.