Gratyfikant GT – Jak zmienić moment przejścia z wynagrodzenia chorobowego na zasiłek chorobowy?

Moment przejścia z wynagrodzenia chorobowego na zasiłek chorobowy można określić indywidualnie dla pracownika w jego umowie o pracę:

1. Na liście modułów odszukać i uruchomić moduł: Kadry – Umowy o pracę. Zaznaczyć pracownika na liście i w głównym menu programu wybrać Umowa – Popraw.

2. Zmienić aktywną zakładkę na ZUS. Zaznaczyć opcję: Indywidualna liczba dni wynagrodzenia chorobowego, a następnie wpisać liczbę dni, po której program ma automatycznie zmienić wynagrodzenie chorobowe – kod 331, na zasiłek chorobowy – kod 313 (standardowo wpisana jest wartość 33 dni).